Arbeitsrecht

Las relaciones laborales, ya sean del trabajador frente al empleador o de éste frente al primero, tienen una wesentlicher Bedeutung en el entorno en que vivimos. Tanto empresarios como trabajadores son especialmente sensibles a los soziale Konflikte, individuales o colectivos.

Por este motivo, contamos con un departamento especializado en relaciones laborales, desde el que se ofrecen tanto Management-Dienstleistungen –nóminas, altas y bajas, régimen general, régimen de autónomos, solicitud de prestaciones sociales, etc.-, como de asesoramiento en cuestiones de Human Ressources oder conflicto social.

BEMÜHUNGEN IN ARBEIT UND BESCHÄFTIGUNG UND SOZIALE SICHERHEIT
ARBEITSRECHTLICHE BERATUNG
PERSONAL- UND ARBEITSRECHT RISIKOPRÄVENTION